Husni H. ANALISIS IMPLIKASI KOMUNIKASI INTERPERSONAL DISIPLIN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA PADA PT. GUNUNG MAS JAYA INDAH KABUPATEN BOGOR. Neraca [Internet]. 2026 Feb. 13 [cited 2026 Feb. 24];4(1):227-36. Available from: https://jurnal.kolibi.id/index.php/neraca/article/view/320