H. Husni, “ANALISIS IMPLIKASI KOMUNIKASI INTERPERSONAL DISIPLIN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA PADA PT. GUNUNG MAS JAYA INDAH KABUPATEN BOGOR”, Neraca, vol. 4, no. 1, pp. 227–236, Feb. 2026.